Akumulacija ljudskog kapitala. Akumulacija ljudskog kapitala i prelazak na novu formaciju napetosti. f5. Proces akumulacije kapitala

Bogatstvo svake zemlje su ljudi. Budući gospodarski rast mogao bi rezultirati povećanim financiranjem područja gospodarstva kao što su radna snaga, ljudski kapital, zdravstvo, kultura i infrastruktura. Razvoj materijalnih, intelektualnih i duhovnih sposobnosti ljudi, akumulacija ljudskog kapitala postaje važan zadatak države. Glavni prioritet proračunskih fondova regije je ulaganje u ljudski kapital, a ta sredstva uključuju rasvjetu, zaštitu zdravlja i kulturu.

Što je veći potencijal svakog člana braka, to je veći intelektualni resurs ovog kraja, što je dinamičnija stopa rasta gospodarstva, to su značajnije mogućnosti sklapanja braka. O razvoju ljudskog potencijala u Rusiji govore:

Stvaranje prijateljskih umova, razvoj jedinstvenosti kože ljudi, rast umova života ruskih građana i bogatstvo društvenog okruženja;
- povećanje konkurentnosti ljudskog kapitala i društvenih sektora gospodarstva koji će to osigurati.

Gospodarski rast ne leži u fazi formiranja ljudskog kapitala, što je proces širenja znanja, vještina i sposobnosti ljudi u regiji.

Ljudski kapital odnosi se na znanja i vještine usađene u ljude, a koje igraju važnu ulogu u značajnoj produktivnosti i sposobnosti stjecanja novih znanja i ovladavanja novim tehnologijama i inovacijama.

Dolazi do formiranja ljudskog kapitala različiti pogledi, formiraju i prolaze kroz različite faze životnog ciklusa ljudi.Službenici, koji tvore formiranje ljudskog kapitala, mogu se objediniti u sljedeće skupine: socio-demografske, institucionalne, integracijske, socijalno-mentalne, ekološke, ekonomske, virobničke. , demografski, socio-ekonomski . Institucionalna sredina, nužna za inovativni društveno usmjereni tip razvoja, u dugoročnoj perspektivi formirat će se usporedo s razvojem ljudskog kapitala, a pred nama su: obrazovanje, zdravstvo, mirovinski sustav i sigurnost. Osiguravanjem provedbe funkcija financijskih tržišta u dijelu formiranja ljudskog kapitala u Rusiji, osigurat će se sljedeće:

povećanje dostupnosti stanovanja za zajednice kroz hipotekarne mehanizme, uvođenje raznih financijskih instrumenata za poticanje razvoja stambenog tržišta u cjelini;
- povećanje informacijske transparentnosti i transparentnosti na tržištu likvidnog kreditiranja;
- Proširenje mogućnosti za dobivanje velikih iznosa međunarodnih kredita;
- prepoznavanje povećane razine zaštite kvalitete života i posebne dobrote zajednica u vidu osiguranja života i puta;
- Unapređenje razvoja mehanizama dodatnog mirovinskog osiguranja.

Ocrtan je konceptualni model formiranja ljudskog kapitala u društveno-ekonomskom sustavu različitih razina i razvijenosti: posjedi, regije, poduzeća 1.

Slika 1 – Koncept modela formiranja ljudskog kapitala

Formiranje ljudskog kapitala je neprekidan, stalan proces, uz koji pojedinac doseže svoj najveći potencijal i nastoji integrirati i optimizirati tijek procesa kao što su osvjetljenje, pretraživanje, roboti, obrada, oblikovanje i razvoj specijalnosti. Stoga je stvaranje ljudskog kapitala povezano s ulaganjima u ljude i razvojem kreativnih i proizvodnih resursa.

p align="justify"> Formiranje ljudskog kapitala složen je proces povećanja proizvodne sposobnosti radne snage, koji će osigurati visoku razinu prosvijećenosti i napredovanja majstorstva. Formiranje ljudskog kapitala od iznimne je važnosti za dugoročni gospodarski rast zemlje, što pridonosi i postignućima novih inovativnih tehnologija i učinkovitijeg industrijski posjed. Interakcija među ljudima donosi veće znanje braku. Sam prijenos znanja prestaje biti vrijedan.

Proces formiranja ljudskog kapitala traje sat vremena (15 – 25 godina), što često dovodi do veće razine života ljudi preko granica kroz nekoliko generacija. Formiranje ljudskog kapitala moguće je ostvariti provođenjem državne politike zaštite zdravlja, obrazovanja, kulture i stručnog usavršavanja.

Ulogu ukalupljenog ljudskog kapitala, koji stvara ekonomiju znanja, imaju sfere kulture koje u sadašnjim uvjetima:

Prijelaz na inovativni tip razvoja uključuje unapređenje profesionalnih sposobnosti osoblja, uključujući razinu intelektualnog i kulturnog razvoja, koji može biti jedinstven za kulturnu srednju klasu, što omogućuje razumijevanje ciljeva i moralnih načela. brak;
- u svijetu raste potreba za kulturnim i kreativnim samoizražavanjem, ovladanim nagomilanim kulturnim i duhovnim vrijednostima. Potreba za zadovoljenjem ovih potreba na svoj način potiče razvoj tržišta usluga u kulturnom sektoru.

Stoga je brak od iznimne važnosti za formiranje ljudskog kapitala.

Svaka generacija svoj ljudski kapital formira od nule. Formiranje ljudskog kapitala počinje prije rođenja djeteta, budući da su očevi svojim ponašanjem i odlukama odredili rezultat rođenja djeteta. Ljudi iz naroda obdareni su nekvalificiranom radnom snagom, koja zahtijeva inovacije i može se ponuditi tržištu. Ljudski kapital se formira od djetinjstva i formira se od 23. do 25. godine života.

Svako dijete u dobi od 3 do 4 godine razvija kulturu slobodnog pristupa svim informacijama. Razvoj djetetovih sposobnosti omogućuje slobodno upravljanje njegovim talentima, ulaganje u njegov alat za bolje razumijevanje, početnike i majstore. Rezultati tog nastojanja utječu u razvoj djeteta, a ono se potom može pretočiti u razvoj tržišta prakse. Mnogo ljudskog kapitala, stečenog u procesu inovacija, nalazi se u obliku prirodnih resursa. Glavno razdoblje za formiranje ljudskog kapitala je od 13 do 23 godine. To je razdoblje hormonalne stimulacije, stanja sazrijevanja, kada priroda daje tijelu, dok ono raste, veliku energiju. Ta se energija mora transformirati (sublimirati) na stadionu radi poboljšanja zdravlja, u studentskom teatru u kazalištu, kako bi osvijestili tu kulturu, naučili postavljati ciljeve u životu i kako ih prevladavati. Osoba može postati kvalificirani praktičar na temelju ljudskog kapitala koji karakterizira visoka razina znanja, potiče inovativnost i razvoj novih ideja. Formiranje ljudskog kapitala omogućit će ljudima stabilan prihod, bračni status i samodostatnost.

Posebnosti procesa formiranja ljudskog kapitala su sljedeće:

Trivijalnost života je raditi na dodavanju ljudskog kapitala tako da bude privlačniji ljudima bilo koje razine bogatstva;
- Povećana urođena lukrativnost olakšat će dodavanje ljudskog kapitala.

Poznavajući vještine koje su usađene u čovjeka, važno je ojačati zdravlje čovjeka, a to znači i produktivnost. Zdravstvena politika zajednice ključ je učinkovitog razvoja ljudskog kapitala. Dostupnost do medicinska pomoćі odgovarajuću hranu Veća težina života pomaže ljudima da postanu učinkovitiji na poslu. Kako se trivijalnost života među stanovništvom povećava, važno je da društvo iskoristi dokaze o gospodarstvu ljudi, što im omogućuje da učinkovitije obavljaju svoj posao.

Osnova za formiranje ljudskog kapitala je stjecanje novih znanja i vještina. Formuliranje novih proizvoda postaje prioritet gospodarskog razvoja. Rasvjeta je važan alat za razvoj ljudskog kapitala. Rasvjeta obuhvaća poboljšanu kvalitetu života ljudi i njihovo prihvaćanje svojih građanskih prava i obveza. Riječ je o pomoći ljudima da žive bogato, razvijanju novih znanja i društvenih vještina te informiranju ljudi o njihovim zajedničkim pravima i obvezama.

Radnici s više svjetla su produktivniji od onih s prosječnim svjetlom. Radnici iz srednjeg svjetla su produktivni, a ne oni sa svjetlom klipa, a radnici iz klipa su produktivniji, manje od onih sa svjetlom.

Prosvijetljeni ljudi opremljeni su većim vještinama i znanjem za učinkovita viconnanny njihovi roboti imaju na raspolaganju širi arsenal sposobnosti za rješavanje problema i poteškoća. Također su prikladniji za veće sklopive robote, koji se često povezuju s većim visoka razina plaća i veće ekonomske koristi.

Za dobrobit i dobrotu ljudi, formiranje i akumulacija ljudskog kapitala glavna je metoda ekonomske politike države. Državni oblici istaknuti jedan od najvažnijih načina formiranja ljudskog kapitala među ugroženom populacijom. Ljudi iz područja stanovništva s niskim primanjima, bez pristupa fizičkim i financijskim resursima, suočeni s tako visokom razinom moći u ljudskom kapitalu, stječu sposobnost zarađivati ​​novac i sudjelovati u bogatstvu života.

Zemlje mogu ulagati u državne škole, kao iu promicanje obrazovanja za odrasle kako bi iskoristile te prednosti, a također pomogle u formiranju ljudskog kapitala.

Formiranjem ljudskog kapitala kroz dodatno obrazovanje i stručno osposobljavanje potiče se investiranje, aktivira razvoj i uvođenje novih tehnologija te potiče proizvodni učinak po zaposlenom. Međutim, međuodnosi između svijesti, problema nejednakosti, stvaranja ljudskog kapitala i gospodarskog razvoja i rasta prilično su složeni i, najčešće, jedinstveni za umove u drugim dijelovima svijeta.

Akumulacija ljudskog kapitala prethodi gospodarskom rastu i temelj je gospodarskog rasta. Proces akumulacije ljudskog kapitala uključuje ulaganje u obrazovanje i stručno usavršavanje. Ulaganja u rasvjetu su alat koji pridonosi prihodima od rada i životnom ciklusu ljudi. Razina akumulacije ljudskog kapitala razlikuje se ovisno o kulturi, zemlji i regiji prebivališta ljudskog kapitala. Ljudski kapital se može akumulirati sve dok osoba ne ode u mirovinu. Akumulacija ljudskog kapitala, budući da je endogena, odražava poticaje povezane s promjenama u tehnološkom znanju. Akumulacija ljudskog kapitala endogeno doseže nulu sat vremena prije mirovine. Ljetni pripravnici imaju nisku motivaciju prije stručnog osposobljavanja (prekvalifikacije).

Krivi rubovi se više naziru financijska sredstva za ulaganje u akumulaciju ljudskog kapitala. mensch krive zemlje Oh, produktivnost je još manja. Za povećanje ovog potencijala postoji jasna potreba za razvojem ljudskog kapitala. U zemljama koje su u razvoju u tijeku je formiranje ljudskog kapitala suverena služba Važno je uvesti nove metode proizvodnje i stvoriti sustav osvjetljenja.

Razvoj ljudskog kapitala ostvaruje se stvaranjem ugodnog života: povećanim prihodima, dobrim cestama, uređenim okućnicama, svakodnevnim zdravstvenim i javnim uslugama te kulturnim okruženjem.

Razina ljudskog kapitala u najmanje krivim zemljama ogleda se u pokazateljima Indeksa ljudskog kapitala, koji se odnose na razinu osvjetljenja, zdravstvene zaštite i hrane:

Postotak stanovništva koji ne uskraćuje dovoljno hrane;
- Pokazatelj smrtnosti djece od stoljeća do pete godine života;
- poseban prikaz obrazovanja djece u srednjoj školi;
- Pokazatelj pismenosti odraslog stanovništva.

Mutualizacija ljudskog i fizičkog kapitala u gospodarstvu dovodi do dugoročnog ubrzanog ulaganja u ljudski i fizički kapital.

Uz prioritetni razvoj ljudskog kapitala i uslužnog gospodarstva, najvažniji sektori prodaje znanja, zapošljavanja i stvaranja prihoda na početku 10-15 godina bit će temeljni sektori industrije, prometa, svakodnevnog života i poljoprivrednog sektora. U samim tim sektorima Rusija ima značajne konkurentske prednosti, ali glavne prepreke rastu i nedostaci u učinkovitosti tu su se akumulirali. Intenzivna tehnološka obnova svih temeljnih sektora gospodarstva, koja se temelji na novim informacijama, nanotehnologijama, a najvažniji je intelektualni uspjeh inovativnog društveno usmjerenog razvoja i uspjeh regije u odnosu na globalnu konkurenciju.

Povećanje proizvodne sposobnosti radnih resursa može se povećati povećanjem razine obrazovanja i vještina.

p align="justify"> Formiranje ljudskog kapitala pridonosi prihodima, prihodima i kvaliteti života ljudi, a također je važan čimbenik povećanja učinkovitosti rada.

bibliografski popis

Uredba Naredbe Ruske Federacije od 17. studenog 2008. N 1662-r (s izmjenama i dopunama 8. kolovoza 2009.) „O konceptu dugoročnog društveno-ekonomskog razvoja Ruska Federacija za razdoblje do 2020. godine" // "Vidomosti Vrhovne Ruske Federacije", 24.11.2008, N 47, čl. 5489.

1. Schultz, T. W. 1961. Ulaganje u ljudski kapital.American Economic Review 51(1): 1–17.Becker, G. 1962. Ulaganje u ljudski kapital: Teorijska analiza. Časopis za političku ekonomiju 70(5): 9–49.
2. Schultz, T. W. 1975. Sposobnost suočavanja s neravnotežom.Časopis za ekonomsku literaturu 13(3): 827-846.
3. Tuguskina G. Čimbenici koji dodaju vrijednost ljudskom kapitalu // Menadžer osoblja. Upravljanje osobljem. 2011. N 3. Str. 68 - 75.
4. Kamenskih E.A. Konceptualizacija formiranja ljudskog kapitala u socioekonomskom sustavu regije // Znanstvene informacije. Ekonomija i menadžment broj 5 – 2010. Z. 102-110.
5. Alderman, H., J. Behrman, V. Lavy i R. Menon. 2000. Zdravlje djece i upis u školu: longitudinalna analiza.Journal of Human Resources 36(1): 185–205.
6. Strauss, J. i D. Thomas. 1995. Ljudski resursi: Empirijsko modeliranje kućanskih i obiteljskih odluka. U Priručniku za razvojnu ekonomiju, sv. 3, ur. J. R. Behrman i T. N. Srinivasan. Amsterdam, Njemačka: Elsevier.
7. Jones, P., (2001.), Jesu li obrazovani radnici produktivniji?, Journal of Development Economics, sv. 64, str. 57-79 (prikaz, ostalo).
8. Organizacija Ujedinjenih naroda. Odbor za politiku u razvojnoj sferi. Dodatak o radu trinaeste sjednice (21. – 25. veljače 2011.). Gospodarsko-socijalni rad. Službene vijesti, 2011 Dodatak br. 13 – E/2011/33. New York, 2011. Str.4.
9. Baš tamo. Z. 12.
10. Lucas, R. E., Jr. 1988. O mehanici ekonomskog razvoja.Journal of Monetary Economics 22(1): 3–42.

MINISTARSTVO OBRAZOVANJA I ZNANOSTI NACIONALNO SVEUČILIŠTE KHARKIV NAZIVA PO V. M. KARAZINU

Ekonomski fakultet

Zavod za ekonomsku teoriju

i ekonomične metode upravljanja

Tečajni rad:

Ljudski kapital: čimbenici ekonomske zamjene i akumulacije

Vikonavec:

student 1. godine

grupa EE-11

Goncharova Y.A.

Naukovy Vikonavets:

D.E.N. Kim M.M.

Harkov – 2010

Unesi

Poglavlje I. Suština ljudskog kapitala

1.1 Aktualni pristup razvoju ljudskog kapitala

1.2 Metode procjene ljudskog kapitala

1.3. Procjena ljudskog kapitala koji proizlazi iz izravnih ulaganja

1.4 Procjena ljudskog kapitala po analogiji s fizičkim kapitalom

1.5 Vibracije ljudskog kapitala: problemi i mogućnosti

Odjeljak II. Dužnosnici akumuliraju ljudski kapital

2.1 Uloga obrazovanja i znanosti u akumuliranom ljudskom kapitalu

2.2. Razvoj zdravstva i kulture kao čimbenik akumulacije kapitala

2.3. Značaj akumulacije ljudskog kapitala

Visnovok

Popis Wikilista

Unesi

Izgledi svjetske ekonomije u 21. stoljeću.

naznačeni su prirodom prijelaza regije u novu fazu razvoja proizvodnih snaga: od industrijske faze, gdje je dominirala velika mehanizirana strojna proizvodnja, do postindustrijske faze, gdje je sfera usluga, znanosti, obrazovanja itd. prevladat će.

Virobnitstvo materijalne koristi Kako bi zadržala svoj značaj, njegova ekonomska učinkovitost prvenstveno će ovisiti o korištenju visokostručnih kadrova, novih znanja, tehnologija i metoda upravljanja.

Dakle, u prvom planu je način generiranja i prijenosa znanja, moći, samih ljudi – njihovih intelektualnih potencijala.

Stoga većina prethodnika ljudski kapital smatra najvrjednijim resursom postindustrijskog prosperiteta, važnijim od akumuliranog prirodnog bogatstva.

Danas u svim zemljama ljudski (intelektualni) kapital određuje brzinu gospodarskog razvoja i znanstveno-tehnološkog napretka.

Jasno je da će interes braka porasti u sustavu iluminacije kao temelja stvaranja kapitala.

Bez obzira na suludu zahtjevnost teorije ljudskog kapitala, dijele je uglavnom američke i engleske teorije. Veliko se poštovanje pridaje ulaganju u ljudski kapital i čimbenike njegove akumulacije, jer izravno pridonosi razvoju i nadopunjavanju ljudskog kapitala.

U Ukrajini je razvoj ljudskog kapitala nužan, ali nažalost u ovoj fazi je slab, jer nema dovoljno razvijenu znanstvenu, tehničku i informacijsku bazu.

U tu svrhu potrebno je pažljivo razmotriti sve nijanse i mogućnosti za učinkovit razvoj ljudskog kapitala i procijeniti značaj njegove akumulacije.

1.1 Aktualni pristup razvoju ljudskog kapitala

Teorija ljudskog kapitala uključuje proces jasne nadogradnje ljudskih potencijala, stvarajući jedan od središnjih dijelova dnevna analiza prijedlozi praci. S ove točke gledišta doći će do velike revolucije u gospodarstvu. Najveća vrijednost:

1) sagledavanje “kapitalnih” i investicijskih aspekata ponašanja agenata na tržištu;

2) prijelaz s kontinuiranih prikaza na prikaze koji će konzumirati sve životni ciklus radnici (kao što su zarade prije rođenja);

3) prepoznavanje ljudskog vremena kao ključnog ekonomskog resursa.

Ideja ljudskog kapitala ima duge korijene u povijesti ekonomske misli. Jedna od prvih formula pojavljuje se u “Političkoj aritmetici” W. Pettyja. Kasnije je pronašla izlaz iz “Bogatstva naroda” A. Smith, "Principi" A.

Marshalla i djela mnogih drugih. No, kao samostalna grana ekonomske analize, teorija ljudskog kapitala oblikovala se tek na prijelazu iz 50-ih u 60-e godine 20. stoljeća.

Za to je zaslužan poznati američki ekonomist, nobelovac T. Schultz, a temeljni teorijski model raščlanjen je u knjizi G. Beckera (tako željenog nobelovca) “Ljudski kapital” (prvi put objavljena 1964. r).

Ova je knjiga postala temelj za sva daljnja istraživanja u ovom području i prepoznata je kao klasik moderne ekonomske znanosti.

T. Schultz dao je velik doprinos formiranju teorije ljudskog kapitala u početnoj fazi njezina razvoja, njezinom prihvaćanju od strane znanstvene mase i popularizaciji. Jedno od najranijih stoljeća bilo je shvaćanje ljudskog kapitala kao faktora proizvodnje. Naučio sam mnogo o ulozi ljudskog kapitala kao glavnog pokretača i temelja industrijskih i postindustrijskih gospodarstava.

Glavni rezultati ulaganja osobe Schultz uključivali su akumulaciju bogatstva ljudi za praksu, njihovu učinkovitu kreativnu aktivnost u braku i promicanje zdravlja.

Cijenimo da je ljudski kapital ispunjen potrebnim znakovima produktivnog karaktera. Zgrada Čeke se gomila i stvara.

Prema Schultzovim procjenama, ukupni proizvod stvoren brakom za akumulaciju ljudskog kapitala više nije 1/4, kako se očekivalo od većine teorija stvaranja 20. stoljeća, već 3/4 njegove izvorne vrijednosti.

G. Becker je možda prvi prenio koncept Čeke na mikrorazinu. Ljudski kapital poduzeća značajan je kao ukupnost novih znanja i vještina ljudi. Važno je potrošiti novac na rasvjetu i renoviranje kao investiciju bilo kojeg Beckera. Becker je procijenio isplativost iluminacije, peredusim, za samog praktičara.

Dodatni prihodi od osvijetliti sve vin koji ima ovaj rang. Od primanja onih koji su završili fakultet oduzeli smo primanja radnika iz srednjeg svijeta. Nije se puno pažnje pridavalo ni izravnoj potrošnji, ni alternativnoj potrošnji - trošenju prihoda po satu rada. Povrat ulaganja iz odobrenja G.R.

Becker je procijenio razinu prihoda prije troškova, oduzimajući otprilike 12-14% riječne dobiti.

Poseban doprinos Becker je dao teoriji konkurencije, strategiji i razvoju poduzeća. Razlikuju se posebna i tajna ulaganja ljudi. Uvidio sam posebnu važnost posebnih vještina, posebnih znanja i vještina.

Posebno osposobljavanje praktičara oblikuje konkurentsku prednost poduzeća, karakteristike njegovih proizvoda i tržišno ponašanje, znanje, know-how, imidž i brend. Posebna priprema usmjerena je prvenstveno na same tvrtke i korporacije koje ih financiraju.

Ovi Beckerovi roboti postali su osnova kreacije trenutna teorija poduzeća i konkurencije. Dodatnu obuku neizravno plaćaju sami radnici, ako rade na unapređenju svojih kvalifikacija, od njih se očekuju niže plaće u razdoblju početka njihove plaće; Prihode dobivaju i od nezakonitih ulaganja.

No, posebnu izobrazbu velikim dijelom financiraju same tvrtke koje od toga ostvaruju glavni prihod.

Koncept posebnog ljudskog kapitala pomogao je objasniti zašto je među radnicima s velikim radnim iskustvom na istom mjestu niža stopa upražnjenih radnih mjesta i zašto se popunjavanje slobodnih radnih mjesta u poduzećima uglavnom postiže internim radom na temelju usluge, a ne zapošljavanjem sa stranog tržišta.

Drugo područje, de doprinos. Beckerova teorija ljudskog kapitala bila je osobito važna u njegovoj analizi problema ekonomske nejednakosti.

Beckers je formulirao univerzalni model podjele posebnog dohotka.

Nejednako širenje krivulja kapitala na ulaganja u ljudski kapital stvara nejednakost u prirodnim sposobnostima učenika, dok nejednako širenje krivulja propozicija stvara nejednakost u pristupu njihovih obitelji financiranju naših resursa.

Model koji je predložio G. Becker objašnjava nejednakost dohotka ne samo u smislu dohotka (u stvari, u ljudskom kapitalu), već iu smislu moći (u obliku povlačenja od darova ili smanjenja druge imovine). Doprinos ulaganja osobe u srednju školu manji je od doprinosa fizičkog kapitala.

Međutim, ljudski kapital se mijenja zbog povećanja ulaganja, dok se ostala imovina (odjeća, vrijedni papiri i sl.) mijenja malo ili se uopće ne mijenja.

Stoga je strategija racionalnih obitelji sljedeća: u početku uložiti u ljudski kapital djece, s rezultatom da će povrat biti još veći, a zatim, ako pad u svijetu bude jednak stopi profitabilnosti druge imovine, prijeći na ulaganje u njih kako bi se ta imovina tijekom godina mogla prenijeti na djecu.

Zvidsi Becker je naučio da obitelji koje nisu zakinute za ekonomski gubitak trebaju ulagati u ljudski kapital djece na optimalnoj razini, tako da obitelji koje ne gube svoju financijsku imovinu najčešće se u njih nedovoljno ulaže.

Razvoj teorije ljudskog kapitala slijedio je neoklasični smjer. Tijekom proteklog desetljeća, načelo optimiziranja ponašanja pojedinaca, koje se pojavilo za neoklasične znanstvenike, počelo se širiti u različitim područjima ljudskog djelovanja.

Pojmovi i metode ekonomske analize počeli su se koristiti za analizu društvenih pojava i institucija kao što su rasvjeta, zdravstvena skrb, migracija, ljubav i obitelj, zloba, rasna diskriminacija itd.

Teorija ljudskog kapitala može se promatrati kao jedna od manifestacija ovog temeljnog trenda koji je odbacio naziv "ekonomski imperijalizam".

Pod ljudskim kapitalom podrazumijevamo da osoba ima zalihu bogatstva, znanja, vještina i motivacije.

Njegovo formiranje, slično akumulaciji fizičkog i financijskog kapitala, podrazumijeva širenje kapitala iz tijeka kapitala u svrhu uskraćivanja dodatnih prihoda iz budućnosti.

Najvažnije vrste ulaganja u ljude uključuju obrazovanje, obrazovnu obuku, migraciju, informiranje, obrazovanje i brigu o djeci.

Središnje mjesto u teoriji ljudskog kapitala je razumijevanje internih normi povrata. Oni će se temeljiti na analogiji s normama povrata kapitala i omogućit će nam procjenu učinkovitosti ljudskih ulaganja, prije svega - u svjetlo i industrijsko osposobljavanje.

Teoretičari ljudskog kapitala izlaze iz tvrdnje da se ulaganja u osposobljavanje i obrazovanje provode racionalno, uz važne koristi i troškove.

Slično "standardnim" poduzetnicima, oni postavljaju ograničenu stopu povrata na takve depozite uz isplativost alternativnih ulaganja (stotine bankovnih depozita, dividende za vrijednosne papire itd.).

Važno je odlučiti što je ekonomičnije, bilo o nastavku procesa ili o njegovom nastavku. Norme povrata djeluju i kao regulator vrste ulaganja između različiti tipovi razine rasvjete, kao i između sustava rasvjete općenito i ekonomije.

Visoke stope povrata ukazuju na nedovoljna ulaganja, niske stope ukazuju na pretjerana ulaganja. Razlikuju se privatne i društvene norme darivanja. Prvi određuju učinkovitost ulaganja sa stajališta pojedinih investitora, drugi - sa stajališta cjelokupne investicije.

Postoje dva glavna pristupa razvoju normi distribucije. Prva osnova je na izravnom iskazivanju koristi i troškova. Na primjer, prihod od visokog obrazovanja može se vidjeti u primanjima onih koji su završili fakultet i onih koji nisu otišli dalje od srednje škole.

Uz izravne rashode uključeni su i odbici od zarade, dohotka i odbici od studija zbog početka radnog odnosa. (U biti, oni vide vrijednost jednog sata učenja potrošenog na formiranje ljudskog kapitala.) Troškovna zarada čini do dvije trećine ukupnih izdataka za kapitalne izdatke.

Interna stopa povrata predstavljat će takvu diskontnu stopu, kada se veličina koristi i troškova rasvjete čini jednakom.

Drugi pristup je procjena parametara tzv. “virtualne funkcije zarade” koja opisuje razinu zarade osobe (točnije njihov logaritam) ovisno o razini obrazovanja, radnog iskustva i primanja. vrijeme i drugi faktori.

Razvoj ove klase funkcija povezan je s radom J. Mintzera, koji je dokazao da će u okviru takvog modela koeficijent prenosivosti biti ekvivalentan pokazatelju internih normi isporuke. Time je značajno pojednostavljena procjena učinkovitosti investicije.

Procjene internih standarda učinka kritizirane su na temelju toga da visoke plaće obrazovanih radnika mogu ukazivati ​​ne na vrijednost znanja i vještina koje stječu, već na naslijeđe njihove prirodne nadarenosti ili povezanosti s bogatijim obiteljima.

Međutim, empirijska analiza pokazuje da i čimbenik bogatstva i čimbenik društvene pripadnosti nemaju veliku neovisnu ulogu. Ako se smrad ulijeva u zaradu, to je uglavnom na neizravan način, ulijeva se u kućanstvo i jačinu prigušenog svjetla.

Ljudski kapital: razvoj, glavna pitanja, teorija i problemi

Ljudski kapital (HC) skup je znanja i vještina koji se mogu koristiti za zadovoljenje potreba ljudi i društva. Ovaj pojam skovao je od 1961. godine američki ekonomist Theodore Schultz. Njegovi sljedbenici razvili su ovu temu, opisujući faktore, metode i druge značajke razvoja ljudskog kapitala.

Povijest razvoja prehrane

U znanstvenoj literaturi podaci o razvoju ljudskog kapitala počeli su se aktivno pojavljivati ​​u drugoj polovici dvadesetog stoljeća. Ovaj pojam i osnovu teorije uveli su u ekonomiju Theodor Schultz i Herry Becker, za što su nagrađeni Nobelovom nagradom.

Pojava teorije ljudskog kapitala postala je svojevrsni pandan privatnim ekonomskim teorijama za potrebe realne ekonomije. Uloga osobe i njezin potencijal u braku nije u potpunosti otkriven.

Detaljnom analizom ekonomskih procesa ljudski kapital identificiran je kao glavni pokretač razvoja braka.

Posljednje tri godine shvaćanje ljudskog kapitala je između znanja i vještina ljudi, a uvažava se i društvena kategorija.

Svako ulaganje u ljude (primjerice u rasvjetu) smatralo se neproduktivnim. Krajem 20. stoljeća fokus na ovu kategoriju se promijenio.

Prema Fisheru, ljudski kapital ovisi o sposobnosti ljudi da generiraju prihod.

Poučen iz dokaza naprednih zemalja, Simon Kowal tvrdi da je akumulacija ljudskog kapitala glavni intelektualni razvoj gospodarstva.

I ekonomist Edward Denison naglašavao je ne samo količinu, već i količinu ljudskih resursa (i važnost znanja).

Tijekom protekle godine opisana je važnost zdravlja, emocionalnog blagostanja i materijalnog blagostanja radnika i drugih službenika.

Suvremena teorija ljudskog kapitala

Na temelju ovog bogatog istraživanja pojavila se nova teorija ljudskog kapitala. Može se ukratko opisati na sljedeći način:

• Tijekom života znanje se gomila i gomila, vještine koje stagniraju na različite načine;
• Rast materijalnog bogatstva doprinosi daljnjem razvoju ljudskog kapitala;
• Povećanjem produktivnosti povećanjem ekonomske učinkovitosti znanje ljudi potpuno stagnira;
• udaljavajući se od trenutnih potreba za profitom, formiranje radnog potencijala dovodi do povećanja razine dobre volje u budućnosti;
• motivacija i stimulacija potrebni umovi steći i akumulirano znanje, učiti i učiti.

Kako nastaje ljudski kapital

Ako promatrate formiranje ljudskog kapitala iz guzice jedne osobe, možete doći do zaključka da taj proces u prosjeku traje 15-25 minuta. U pravilu počinje 3-4 dana.

U ovom trenutku dijete već ima dovoljno informacija za početak razvoja talenata i znanja. Naravno, nije dobro otpisati potencijal rachunksa.

Štoviše, koliko će uspješno biti djetetovo učenje, držite podalje samopoštovanje i samoostvarenje.

Razdoblje od 13 do 23 godine (približno) je najznačajnije za određeni razvoj. Ovo je vrijeme kada ste najaktivniji na otvorenom, kreativni i profesionalni. Što je veća količina akumuliranog znanja, to je veći potencijal za povećanje bogatstva i skraćivanje života bračnog para općenito.

Vidi ljudski kapital

Postoji nekoliko vrsta ljudskog kapitala. I sebi:

• Zagalny - sva znanja i vještine, bez obzira na smjer izvlačenja i stagnacije staza.
• Specifična – posebna znanja i vještine koje imaju praktičnu vrijednost.
• Pozitivno – akumulacija ljudskog kapitala, što bi rezultiralo pozitivnim povratom ulaganja.
• Negativan (ili pasivan) je ljudski kapital koji ne daje pozitivne rezultate.

Struktura Čeke

Razvoj ljudskog kapitala generira se izravno od mnogih ljudi. Ova struktura je prikazana u tablici:

Službenici razvoja Čeke

Njegovi prethodnici vide nekoliko skupina dužnosnika koji razvijaju ljudski kapital. Smrad je opisan u tablici.

Načela upravljanja ljudskim kapitalom

Upravljanje ljudskim kapitalom vrti se oko određenih temeljnih načela. I sebi:

• Promatranje ljudskog kapitala kao imovine koja zahtijeva ulaganje, a ne obveze koja zahtijeva ulaganje.
• Eliminacija poslovnog modela poduzeća iz strategije razvoja ljudskog kapitala.
• Razvoj novih metoda, pristupa i tehnologija u upravljanju ljudskim kapitalom.
• Usklađivanje pristupa motiviranju i stimuliranju radnih resursa.
• Usmjeravanje ulaganja u formiranje ljudskog kapitala.
• Redovitost jasne i jasne procjene ljudskog kapitala.
• Znanstvena evaluacija pristupa.

Indeks razvoja ljudskog kapitala

U različite zemlje Ah, drugačija je situacija u sferi razvoja ljudskih resursa. Pokazatelj kao što je indeks ljudskog kapitala pomaže u provođenju sveobuhvatne analize. O tome hitno raspravlja i objavljuje analitička sekcija Svjetskog ekonomskog foruma zajedno sa znanstvenicima sa Sveučilišta Harvard i uglednom konzultantskom tvrtkom.

Za ocjenu razvoja ljudskog kapitala u jednoj ili drugoj zemlji (ukupno se analiziraju 122 gospodarstva) daju se ocjene od 0 do 100. Ocjena se daje kao rezultat procjene nekoliko parametara.

• dohodak (promjene u bruto domaćem proizvodu po stanovniku);
• obrazovanje (osiguranje je zbog razine pismenosti stanovništva, obrazovanje djece i mladih);
• dovoljno dugo.

U 2017. vodeći po indeksu razvoja ljudskog kapitala bile su Finska i Norveška. Na dnu ljestvice su Senegal, Mauritanija i Jemen. Rusija je na ovoj listi na 51. mjestu.

Idite u Cheka centar

Razvoj ljudskog kapitala u ovoj i drugim zemljama ima puno toga za držati u redu. Osovina najpopularnijih pristupa, šire u svijetu:

• osiguravanje pristupačnosti života (u pravilu govorimo o prijateljskim umovima hipotekarno kreditiranje, kao i stvaranje umova za razvoj tržišta za gubitak sluha);
• osiguravanje dostupnosti svjetla (i klipa i povrća);
• promicanje dobre volje zajednice (blizu putu stvaranja dovoljnog broja radnika u gradu);
• sigurnost je zbog posebne zaštite cesta u razvoju dostupnih programa osiguranja;
• osiguranje sigurnosti stanovništva na autocesti, razvoj zdravstvenog sustava i osiguranje sigurnosti na cesti;
• razvoj novih oblika mirovinskog osiguranja

Inovativni pristup razvoju

Sat diktira svoj um, a to je zbog potrebe za novim putovima za razvoj ljudskog kapitala. Inovativni pristup prenosi sljedeće pristupe:

• ugradnja veza između početnih naslaga i prihvatne sredine;
• razvoj novih obrazovnih usluga i dosljedna metodička skrb;
• wikiristannya in proces rasvjete trenutne tehnologije ja po;
• međudržavna razmjena inovativnih tehnika;
• razvoj konzultantske baze.

S obzirom na problem razvoja ljudskog kapitala, važno je povećati interes za ulaganja. Govori se o financijskom ulijevanju u zdravstvo, znanost, socijalnu prehranu itd. Ulaganja u CHK imaju sljedeće ključne karakteristike:

• Učinkovitost je neraskidivo povezana s trivijalnošću života. Što prije financijske infuzije počnu teći i što se prije ispuni produktivan život ljudi, to će dobit biti veća.
• Oni se množe i gomilaju, bez obzira na njihovu slabost do moralne i fizičke istrošenosti.
• Kako ljudi gube učinkovitost (bez obzira na razlog), učinkovitost ulaganja naglo opada.
• Budući da je ulaganje ljudske dobrote povezano s nezakonitim aktivnostima, ne može se smatrati ulaganjem u ljudski kapital.
• Povrat ulaganja nije trenutačan, ali se može vidjeti za 10-20 godina.

Značajke ljudskog kapitala u Rusiji

Rusija je veličanstvena zemlja koju karakterizira velika raznolikost prehrambenih opcija za stanovništvo. Stoga će razvoj ljudskog kapitala na Dalekom istoku, u Sibiru i drugim regijama (i tako dalje) nastaviti rasti. Ako nacrtamo izravnate dimenzije, srednji rubovi prikaza bit će sljedeći:

• Težina života (na temelju zdravlja i stvarnog životnog vijeka) je 70,3. Treba napomenuti da ovo nije najbolji pokazatelj i nalazi se u nižim regijama koje karakterizira prosječan razvoj ljudskog kapitala.
• Stopa pismenosti stanovništva (iz broja godina provedenih u učenju) – 15 godina. Trivijalnost početka za buduće generacije ima tendenciju smanjenja i postaje 12 godina. Bez obzira na negativnu dinamiku, ovi pokazatelji ostaju dobri, karakteristični za zemlje s visokom razinom ljudskog kapitala.
• Razina života (procijenjena prema bruto dohotku po stanovniku prema paritetu kupovne moći) iznosi 23 286 dolara (1 577 000 rubalja). Ovakav prikaz je impresivan u regiji, gdje je razvoj ljudskog kapitala u srednjoj regiji.

Problemi ljudskog kapitala u ogromnom prostranstvu

Koji problemi postoje u razvoju ljudskog kapitala u Rusiji? Apsolutno, bili su tako zgroženi. Osovinu koja je manifestirala krizu Čeke vide Vičinovi potomci:

• Sve je kritičnije financirati znanost i isticati je, što ima ogroman negativan utjecaj na snagu znanstvenog istraživanja i razvoja;
• devalvacija ljudskog kapitala u različitim područjima gospodarstva, što dovodi do intelektualne nezaposlenosti;
• stvaranje viška visokokvalificiranog osoblja u različitim zemljama, što je povezano s kratkoročnim financiranjem;
• trend smanjenja razine prihoda pojedinaca, koji se nazire, što uzrokuje potragu za sporednom zaradom ili promjenu profesije u niskokvalificiranu;
• kretanje umova izvan kordona;
• nedostatak i odsutnost tržišno orijentiranog znanja među političkim i vladinim elitama;
• nedostatak kvalifikacija službenika za nove ekonomske i društvene umove;
• nedostatak jasnog investicijskog osoblja;
• socio-psihološka napetost uzrokovana je ekonomskom i političkom nestabilnošću, kao i promjenom primarnog modela ponašanja.

(strana 1 od 6)

MINISTARSTVO OBRAZOVANJA I ZNANOSTI NACIONALNO SVEUČILIŠTE KHARKIV nazvano po V.M. KARAZIN

Ekonomski fakultet

Zavod za ekonomsku teoriju

i ekonomične metode upravljanja

Tečajni rad:

Ljudski kapital: Ekonomska zamjena i akumulacija faktora

Vikonavec:

student 1. godine

grupa EE-11

Goncharova Y.A.

Naukovy Vikonavets:

D.E.N. Kim M.M.

Harkov – 2010

Unesi

Poglavlje I. Bit ljudskog kapitala

1.1 Aktualni pristup razvoju ljudskog kapitala

1.2 Metode procjene ljudskog kapitala

1.3 Vrednovanje ljudskog kapitala iz izravnih ulaganja

1.4 Procjena ljudskog kapitala po analogiji s fizičkim kapitalom

1.5 Vibracije ljudskog kapitala: problemi i mogućnosti

Odjeljak II. Dužnosnici akumuliraju ljudski kapital

2.1 Uloga obrazovanja i znanosti u akumuliranom ljudskom kapitalu

2.2. Razvoj zdravstva i kulture kao čimbenik akumulacije kapitala

2.3. Značaj akumulacije ljudskog kapitala

Visnovok

Popis Wikilista

1.1 Aktualni pristup razvoju ljudskog kapitala

Teorija ljudskog kapitala uključuje proces jasnog pročišćavanja ljudskih resursa, uspostavljajući jedan od središnjih dijelova svakodnevne analize prijedloga. Tu se događa prava revolucija u gospodarstvu. Najveća vrijednost:

1) sagledavanje “kapitalnih” i investicijskih aspekata ponašanja agenata na tržištu;

2) prijelaz s kontinuiranih pokazatelja na pokazatelje koji pokrivaju cijeli životni ciklus radnika (kao što su primanja prije rođenja);

3) prepoznavanje ljudskog vremena kao ključnog ekonomskog resursa.

Ideja ljudskog kapitala ima duge korijene u povijesti ekonomske misli. Jedna od prvih formula pojavljuje se u “Političkoj aritmetici” W. Pettyja. Kasnije se našla u “Bogatstvu naroda” A. Smitha, “Principima” A. Smitha.

Marshall i rad bogatih drugih. Kao samostalna grana ekonomske analize, teorija ljudskog kapitala oblikovala se tek između 50-ih i 60-ih godina 20. stoljeća.

Za to je zaslužan poznati američki ekonomist, nobelovac T. Schultz, a temeljni teorijski model raščlanjen je u knjizi G. Beckera (također nobelovca) “Ljudski kapital” (prvi put objavljena 1964.).

Ova je knjiga postala temelj za sva daljnja istraživanja ove Galusije i prepoznata je kao klasik moderne ekonomske znanosti.

T. Schultz dao je velik doprinos razvoju teorije ljudskog kapitala u početnoj fazi njezina razvoja, te je stekla znanstvenu popularnost i popularizaciju. Bio je jedan od prvih koji je uveo koncept ljudskog kapitala kao produktivnog službenika. I naučivši puno o važnoj ulozi ljudskog kapitala kao glavnog pokretača temelja industrijskih i postindustrijskih gospodarstava.

Glavni rezultati ulaganja u ljude Schultza su akumulacija bogatstva ljudi, njihova učinkovita kreativna aktivnost u braku, promicanje zdravlja itd.

Cijenimo da ljudski kapital nosi bitne znakove produktivnog karaktera. Zgrada Čeke se gomila i stvara.

Prema Schultzovim procjenama, od ukupnog produkta akumulacije ljudskog kapitala akumuliranog u braku, on više nije 1/4, kao što je bio slučaj s većinom teorija stvaranja 20. stoljeća, nego 3/4 njegovog izvornog vrijednost.

G. Becker je možda prvi prenio koncept Čeke na mikrorazinu. Ljudski kapital poduzeća značajan je kao ukupnost novih znanja i vještina ljudi. Kao investiciju kupio ju je Becker, a važno je potrošiti je na rasvjetu i početke. Becker je procijenio isplativost iluminacije, prijenosa, samog praktičara.

Dodatni prihod od povećanog poznavanja vina izračunava se na ovaj način. Od primanja onih koji su završili fakultet oduzeli smo primanja radnika iz srednjeg svijeta. Nije se puno pažnje pridavalo ni izravnoj potrošnji, ni alternativnoj potrošnji – prihodima od potrošnje na početku. Povrat ulaganja od G.V.

Becker je procijenio razinu prihoda prije troškova, oduzimajući otprilike 12-14% riječne dobiti.

Beckerovi posebni doprinosi uključuju teorije konkurencije, strategije i razvoja poduzeća. Razlikuju se posebna i skrivena ulaganja u ljude. Uvidio sam posebnu važnost posebnih vještina, posebnih znanja i vještina.

Posebno osposobljavanje radnika oblikuje konkurentske prednosti poduzeća, karakteristike i značajne značajke njegovih proizvoda i tržišno ponašanje, znanje, know-how, imidž i brend. Posebna obuka usmjerena je na sve same tvrtke i korporacije, a one ih financiraju.

Ovi Beckerovi roboti postali su osnova za modernu teoriju poduzeća i konkurencije. Dodatnu obuku indirektno plaćaju sami radnici, ako se kvalificiraju, očekuje ih se manja plaća; Oni također primaju prihode od skrivenih ulaganja.

No, posebnu izobrazbu velikim dijelom financiraju same tvrtke koje od toga ostvaruju glavni prihod.

Koncept posebnog ljudskog kapitala pomogao je objasniti zašto je među radnicima s velikim radnim iskustvom na istom mjestu gustoća slobodnih radnih mjesta manja, a broj slobodnih radnih mjesta u poduzećima kreiran je uglavnom za interna radna mjesta, a ne za stopu zapošljavanja iz inozemno tržište.

Još jedno područje gdje je G. Becker doprinio teoriji ljudskog kapitala posebno je došlo do izražaja analiza problema ekonomske nejednakosti. Vikoristov raspad aparata pokvarenih nadovezuje se na prijedloge ulaganja u ljudski kapital, G.M.

Becker je formulirao univerzalni model podjele individualnog dohotka.

Nejednako širenje krivulja ulaganja u ljudski kapital stvara nejednakost u prirodnim sposobnostima učenika, dok nejednako širenje krivulja propozicija stvara nejednakost u pristupu njihovih obitelji financijskim sredstvima.

Model koji predlaže G. Becker objašnjava nejednakost dohotka kao oblik dohotka (zapravo, kao ljudski kapital) i kao oblik moći (poput povlačenja od darova i smanjenja druge imovine). Povrat je doprinos prosječnom kapitalu osobe, ali ne i doprinos fizičkom kapitalu.

Međutim, ljudski kapital se mijenja zbog povećanja ulaganja, dok se ostala imovina (stvari, vrijedni papiri i sl.) mijenja malo ili se ne mijenja.

Stoga je strategija racionalnih obitelji sljedeća: u početku uložite u ljudski kapital djece, kao rezultat toga, povrat će biti još veći, a zatim, ako se svijet promijeni, izjednačit će se s normom prihoda. postojeća sredstva, prebacite do ulaganja u njih kako bi godinu dana kasnije tu imovinu prenijeli na djecu.

Svetsy Becker naučila je da obitelji koje se ne lišavaju gubitka generiraju ulaganja u ljudski kapital djece u optimalnom iznosu, tako da obitelji koje ne lišavaju gubitka bogatstva najčešće nedovoljno ulažu u Javit ću vam .

Razvoj teorije ljudskog kapitala izravno je slijedio neoklasični trend. Posljednjih desetak godina načelo optimiziranja ponašanja pojedinaca počelo se širiti na različite sfere tržišnog djelovanja.

Koncepti i metode ekonomske analize počeli su se koristiti za proučavanje društvenih pojava i institucija kao što su obrazovanje, zdravstvena skrb, migracija, obiteljska ljubav, zloba, rasna diskriminacija itd.

Teorija ljudskog kapitala može biti jedna od manifestacija novog trenda nazvanog “ekonomski imperijalizam”.

Pod ljudskim kapitalom podrazumijevamo da osoba ima zalihu bogatstva, znanja, vještina i motivacije.

Njegovo formiranje, slično akumulaciji fizičkog i financijskog kapitala, podrazumijeva širenje kapitala iz tijeka kapitala u svrhu uskraćivanja dodatnih prihoda iz budućnosti.

Najvažnije vrste ulaganja u ljude uključuju obrazovanje, obrazovanje, migraciju, informacije i djecu.

2.3. Značaj akumulacije ljudskog kapitala

Ljudski kapital prepoznaje najvrjedniji resurs, važne prirodne resurse i akumulirano bogatstvo. Sam ljudski kapital, a ne materijalna sredstva proizvodnje, vanjski je kamen konkurentnosti, gospodarskog rasta i učinkovitosti.

Teorija ljudskog kapitala koristi znanstvene metode kako bi povećala učinkovitost i ekonomsku vrijednost ulaganja u ljudski razvoj. Štoviše, na znanstvenim temeljima teorije ljudskog kapitala nastao je koncept ljudskog razvoja koji se počeo ubrzano razvijati na globalnoj razini.

Teorija ljudskog kapitala postala je prekretnica u ruskim zemljama u motivaciji ljudskog razvoja, u razvoju trendova društvena sfera, kako bi se osigurao ovaj razvoj - osvjetljenje, zaštita zdravlja, kultura itd., u smislu sigurnosti resursa.

Povećanje isplativosti ulaganja u ljudski kapital, obrazovanje, izdvajanje za obrazovanje, postalo je prepoznato od strane vladajućih dionica bogatih zemalja kao važan dužnosnik ekonomskog razvoja, a od keramičkih radnika poduzeća kao faktor povećanja produktivnosti industrijskih poduzeća. i učinkovitosti proizvodnje.

Značajno je da je teorija ljudskog kapitala sve više prepoznata kroz neformalnu svijest, svijest odraslih i brzi razvoj obrazovnih i profesionalnih poduzetničkih programa.

U državama krivcima, au širem svijetu - u zemljama koje su osujetile brz i uspješan razvoj, svjetlo se njeguje kao ekonomski racionalna djelatnost ljudi u mladosti, pa i kroz cijeli život. Najnoviji razvoj postao je konceptualna infuzija ove ideje.

To je utjecalo na sigurnost resursa, a važno je ne samo povećanje proračunskih izdvajanja, već i diverzifikacija izvora financiranja.

Istaknimo potvrdu popularnog koncepta ljudskog kapitala i ljudskog razvoja u održivoj praksi i dokaz socio-ekonomskog rasta zemalja, koji ne skriva postojeće prirodne resurse, kao i zemlje iz gospodarstva stvorenog tijekom Drugi svjetski rat (Tajvan, Koreja, Japan, Njemačka). Strategija njihova razvoja bila je za ljudske službenike – najvažniji rezervoar znanstvenog i tehnološkog napretka i neiscrpan izvor gospodarskog rasta. Sama ova strategija osigurala je visoku dinamiku gospodarskog razvoja i negativne društvene rezultate. Još jedna potvrda velikog značaja i vitalnosti teorije ljudskog kapitala je činjenica da se u raznim zemljama ulaganje u ljude (razvilo i socijalni branitelj) iz 50-ih rr. U 20. stoljeću veličina materijalne akumulacije sve više raste.

Viralna ulaganja, zbog svoje neizmjerno važne važnosti, važnija su od ulaganja u ljudski razvoj, a najvažnije promjene u kreativnom procesu razvijenih zemalja očekuju se u sferi materijalne proizvodnje. Ljudski kapital je vrijedan resurs, važniji od prirodnih resursa ili fizičkog kapitala.

Prema podacima Svjetske banke, u strukturi nacionalnog bogatstva 92 zemlje ljudski kapital je 1994. godine postao 2/3, dok je u najrazvijenijim zemljama bio blizu 3/4.

Nema niti jedne potvrde teze da krajem 20. stoljeća glavni čimbenik razvoja gospodarstva i konkurentnosti na svim razinama nije akumulacija materijalnih koristi i usluga, već akumulirano znanje, inteligencija, zdravlje, motivacija i dr. produktivne karakteristike ljudi koje razvijaju proces razvoja ljudi.

Na primjer, krajem 20. stoljeća, ideje o ljudima istog razvoja na najvažniji način Kao rezultat uspješnog napredovanja sve je veći poticaj kako znanstvenim i gospodarskim istraživanjima, tako i razvoju nacionalnih razvojnih programa i međunarodnih istraživačkih projekata.

Aktualni dotok teorije ljudskog kapitala odražava se novim znanstvenim potvrdama postindustrijskog prosperiteta, stoga promatramo globalnu ulogu ljudi u gospodarskoj dinamici, povećavajući učinkovitost ljudi i aktivnosti na svim razinama.

Ulivanjem ljudskog kapitala, prije svega, povećava se razina svijesti radnika, gospodarski rast se ne vidi samo izravno, kroz povećanje produktivnosti više zastupljenih ljudi, već i neizravno, kroz poboljšanja učinkovitosti i ubrzanje znanstvenog istraživanja i razvoja. te razvoj dizajna i njihovo masovno širenje u svim sferama životnog standarda ljudi (što će također zahtijevati odgovarajuću pokrivenost stanovništva).

Državno gospodarsko uređenje

No, regulatorna uloga kapitala očituje se izravno i neizravno. Važno je znati gdje je državni sektor.

Državno gospodarsko uređenje: suvremeni trendovi

1.2.3. Regulacija akumulacije kapitala i ulaganja

Država regulira sferu akumulacije kapitala i investicijska aktivnost neposredno osiguranje potrebnih normativa akumulacije kapitala, ciljnih akumulacijskih fondova...

Povijest gospodarstva zapadnih zemalja u 18. stoljeću

fEngleska je klasična zemlja primarne akumulacije kapitala

U nekim zemljama proces postupne akumulacije kapitala ima i svoj nacionalni utjecaj, no možda su najzaokruženija i najistaknutija, reklo bi se, klasično oblikovana vina pronađena u Engleskoj. Upravo u ovoj zemlji...

odjeljak I. Razdoblje primarne akumulacije kapitala

Nove ideje za razdoblje primarne akumulacije kapitala. Društvene utopije kasne srednje klase. Merkantilizam kao prva škola političke ekonomije

I.1 Velika geografska otkrića kao promjena mišljenja u procesu primarne akumulacije kapitala

Velika geografska otkrića su razdoblje u ljudskoj povijesti koje je započelo u 15. stoljeću i nastavilo se sve do 17. stoljeća, tijekom kojeg su Europljani otkrili nove zemlje i pomorske putove prema Africi, Americi...

Nove ideje za razdoblje primarne akumulacije kapitala. Društvene utopije kasne srednje klase. Merkantilizam kao prva škola političke ekonomije

I.2 Značajke procesa primarne akumulacije kapitala

Glavni znak ere primarne akumulacije kapitala bio je, prije svega, razvoj robno-grošnih zaliha, formiranje tržišne ekonomije, što je nametnulo posljedice na sve strane života tog vremena.)